Parte 1 de 2:
Desarrollando sus habilidades y credenciales
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Descubra si el curso es adecuado para usted. La función principal de un administrador de sistemas informáticos es mantener abiertas las líneas de comunicación de una organización. En un día cualquiera, es posible que tenga que solucionar problemas graves de hardware o software; puede ser necesario volver a conectar los cables de red; personas frustradas cuyos sistemas informáticos están paralizados pueden presionarlo para que trabaje lo más rápido posible. Nada de esto es fácil ni para los temerosos. Por otro lado, se le pagará bien. Los administradores de red ganaron en 2013 un promedio de 74.000 dólares, y los principales ingresos generaron casi 120.000 dólares.[1]
- Otras funciones laborales incluyen la actualización de software y hardware, el mantenimiento del correo electrónico y el almacenamiento de datos, la formación de nuevos usuarios en el sistema, la conexión de las estaciones de trabajo de los empleados a la red y, a veces, la gestión de redes de telecomunicaciones para personas que trabajar en casa o mientras viaja.[2]
- Investigue antes de comprometerse con una carrera en administración de sistemas. Hay muchos recursos web que pueden proporcionar un buen resumen, como US News y World Report.[3] o computadora semanal[4]
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Haz una licenciatura. Si bien a veces es posible trabajar en administración de sistemas con experiencia previa o un certificado profesional o un título de asociado, encontrará que muchos empleadores prefieren a personas con una licenciatura. Tomar un curso de cuatro años lo familiarizará con cosas como programación, seguridad de redes, sistemas operativos, análisis de bases de datos y análisis de sistemas y diseño de sistemas. Por lo general, debe especializarse en informática, como información o ciencias de la computación.[5]
- Algunos programas universitarios incluyen la oportunidad de realizar prácticas. Esta es una gran oportunidad para adquirir experiencia laboral y habilidades en la industria mientras aún está en la escuela. Esto lo hará más accesible como nuevo graduado.
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Considere la formación profesional continua. Como una forma de aumentar su contratación y sus credenciales, considere continuar su educación después de un título de cuatro años. Por ejemplo, empresas como Microsoft, Red Hat y Cisco ofrecen programas de certificación de proveedores en cosas como programación, servidores, aplicaciones y bases de datos.[6]Aunque estas certificaciones son voluntarias, según PC World, el 68% de los gerentes de contratación en la industria las consideran de ‘prioridad media o alta’ a la hora de tomar decisiones de contratación.[7]
- También puede obtener certificaciones en sistemas de servidor Windows o Linux, y existe una gran demanda de certificaciones en la nube y DevOps.
- Debería poder encontrar programas de certificación en varios lugares. Los cursos de certificación de Microsoft, por ejemplo, a veces se ofrecen en escuelas de tecnología o colegios comunitarios. También puede realizarlos a través de “Socios de aprendizaje”: instructores de todo el país lo prepararán para el examen de certificación.[8]
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Familiarícese con una variedad de sistemas operativos. Los administradores del sistema deben conocer los pros y los contras de los principales sistemas operativos de las computadoras, como Windows, Linux, Android, iOS y otros, para realizar actualizaciones, instalar parches, realizar copias de seguridad de datos, administrar el hardware y monitorear el software y el rendimiento del sistema. Lanza una amplia red. Familiarizarse con una variedad de sistemas, especialmente los más populares, lo hará más flexible y con más demanda.
- Algunos proveedores, nuevamente, tienen programas de certificación en sus sistemas operativos. Consulte con las empresas para ver si ofrecen formación.
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Desarrollar habilidades comunicativas. La comunicación es una parte subestimada de ser administrador de sistemas. Sí, gran parte de su tiempo se puede pasar solo en la sala de servidores, manteniendo todo funcionando. Pero también tendrás que trabajar con otras personas. Deberá ser capaz de expresar sus expectativas, proponer ideas y ofrecer soluciones a sus compañeros y a la dirección. ¿Puede convencer a su jefe, por ejemplo, de que actualice el servidor web de la empresa? Esto requiere habilidades de habla persuasiva.[9]
- Trate de hablar frente a un espejo durante 15 a 20 minutos todos los días. Si está decidido a mejorar sus habilidades de comunicación, únase a una organización de conferencias como Toastmasters International.[10]
Parte 2 de 2:
Encuentre un trabajo como administrador del sistema
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Obtenga experiencia de nivel de entrada en tecnología de la información. Intente desarrollar una experiencia en la industria antes o durante la capacitación. Trabajar en soporte de escritorio o en un servicio de asistencia técnica son los primeros trabajos comunes para las personas en la administración de sistemas. Prueba también una pasantía. Lo importante es poner el pie en la puerta. Vuélvase más contratable al adquirir experiencia práctica además de su formación académica.[11]
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Busque trabajos de administrador. Los candidatos que hayan completado un programa de capacitación o un diploma encontrarán que hay varios puestos de nivel de entrada en administración de sistemas. Los empleadores a menudo buscan al menos 3 a 5 años de experiencia, pero puede incluir educación y pasantías en ese número. Esté atento a las vacantes. Consulta sitios como Linkedin o Monster. Si ya trabaja para una empresa de TI, asegúrese de hacer correr la voz de que está interesado en el campo. Se le puede pedir que presente una solicitud si se abre una vacante interna.
- Los empleadores a menudo dicen qué especializaciones buscan. Es posible que quieran a alguien que trabaje con Linux, por ejemplo, o RedHat. Defina cuidadosamente los trabajos que mejor se adapten a sus habilidades. Resalte sus certificaciones en programas o sistemas operativos específicos.[12]
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Aplicar. ¡Ahora es el momento de alcanzar tu objetivo! Después de encontrar algunos buenos lugares, lea los anuncios con mucha atención. ¿Eres lo que buscan? Escriba las calificaciones preferidas del empleador y cualquier deseo de especializarse en sistemas operativos específicos u otro software. Al preparar su carta de presentación y currículum, resalte cómo su capacitación y experiencia laboral satisfacen las necesidades de la empresa.
- Digamos que una empresa está buscando un administrador que se especialice en sistemas Linux y que tenga buenos conocimientos de codificación en Java y Perl. Si tiene las credenciales adecuadas, dígalo. Hable sobre cómo tiene una certificación en Linux, por ejemplo, o cómo tiene Java y Perl y también se siente cómodo con otros lenguajes de codificación como Python.[13]
- Al igual que con todas las búsquedas de trabajo, ajuste su carta de presentación y currículum vitae a los requisitos del trabajo. Haga esto por la empresa y no por usted. Para ser contratado, deberá mostrarle al empleador cómo sus habilidades pueden ayudarlo.[14]
- Después de trabajar en el campo por un tiempo, debe calificar para puestos más especializados. Por ejemplo, puede pasar a un rol gerencial, no solo administrar sistemas, sino decidir si y cuándo realizar cambios o actualizaciones en el sistema informático de su empresa.
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Únase a una organización profesional. Hay una serie de organizaciones profesionales importantes para administradores de sistemas, como la Liga de Administradores de Sistemas Profesionales (LOPSA) y LISA. Unirse a un grupo como este puede ser un movimiento profesional inteligente. LOPSA, por ejemplo, ofrece beneficios tales como apoyo profesional, oportunidades de educación continua y redes profesionales, y da voz a la profesión en su conjunto a través del cabildeo y los esfuerzos de divulgación pública.[15]
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Manténgase actualizado con las últimas tecnologías. Los administradores de sistemas se hunden o nadan con su conocimiento de los últimos avances o cambios en la tecnología. Deberá mantenerse actualizado sobre el terreno, de lo contrario corre el riesgo de quedarse desactualizado. Leer reseñas en revistas de informática; seguir foros de discusión en línea o listas de correo profesionales; red y manténgase en contacto con sus colegas. También puede considerar una maestría en el campo, que le brindará una capacitación aún más especializada.[16]
fuente de investigación de sistemas como